Your browser does not support SVGs Your browser does not support SVGs

MUNICIPALIDAD DE NICOYA

Institución competitiva y líder del desarrollo
"Nicoya azul del mundo"

Noticias

Comunicado a la Ciudadanía:

Fecha 24 de junio

Tras la publicación de una nota en el periódico La Nación (22 de junio de 2022), en la que se aludía a este Gobierno Local como uno de los más denunciados ante la Contraloría General de la República entre 2021 y 2022, el municipio aclara que hubo denuncias que obedecieron a situaciones relacionadas con el pago de la Dedicación Exclusiva a funcionarios sin fecha de vencimiento; las cuales, ya eran objeto de investigación por parte de esta corporación municipal desde el año anterior.
Debido a que este es un Gobierno de puertas abiertas, que cada día refrenda su compromiso con la ciudadanía nicoyana, y en aras de ofrecerles una visión más integral acerca de lo que se indicó en la nota de prensa, hacemos la siguiente aclaración y/o ampliación respecto a lo publicado:
Desde el 17 de mayo del 2021, tras la recepción de un informe de Auditoría Interna, la Alcaldía de Nicoya instruyó la conformación de una investigación preliminar a fin de obtener mayores valoraciones sobre los hallazgos encontrados por la Auditoría en cuanto a las deficiencias y débiles controles del otorgamiento de pluses salariales en la institución.
Es por esto que, la recepción del oficio No. 05959 de la División de Fiscalización Operativa y Evaluativa de la CGR -fechado 31 de marzo de 2022 pero notificado a la Municipalidad de Nicoya hasta el 10 de junio del 2022-, no nos toma por sorpresa al ser un tema que ya se venía trabajando en corregir.
Inmediatamente la Administración toma nota de lo indicado por la CGR e instruye al Departamento de Recursos Humanos realizar el correspondiente estudio sobre los funcionarios que devengan el plus salarial cuya fecha de vigencia del contrato sea indefinida.
Asimismo, en la Directriz 008-06-2022 de la Alcaldía emitida el 10 de junio del 2022, se ordena al Departamento Legal de la Municipalidad de Nicoya, realizar en un plazo no mayor a cinco días, un proyecto de adenda unilateral con plazo determinado que servirá de insumo para lo que corresponda a la Unidad de Recursos Humanos, con el objetivo de cumplir con lo ordenado por el ente Contralor.
De esta forma, lo indicado por el ente contralor únicamente vino a refrendar el trabajo que se estaba haciendo en esta línea. Ya ha sido atendido todo lo instruido y en este momento se están implementando las acciones correctivas del caso.
Presentar una denuncia cuando se considere oportuno, es parte de las potestades que tienen los ciudadanos para ejercer control sobre la institucionalidad costarricense, aun cuando no todo lo que se denuncie prospere ante la Contraloría General de la República y/o los Tribunales de Justicia; entes encargados determinar la veracidad de una denuncia, en beneficio de Costa Rica.
Actualizado: 24 de junio del 2022 - 03:12 pm, Raquel Barboza
Subir